КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Статистика трудовых ресурсов
ЗАДАЧА 24 Вычислите показатели динамики и структуры численности промышленно-производственного персонала предприятия по следующим данным, чел.:
ЗАДАЧА 25 Вновь построенная текстильная фабрика введена в действие 21 ноября. Численность рабочих предприятия по списку составляла: 21 ноября – 1114 чел., 22 – 1127, 23 – 1129, 24 и 25 – выходные дни, 26 – 1134, 27– 1138, 28 – 1138, 29 – 1142, 30 ноября — 1142 чел. Определите среднесписочное число рабочих за ноябрь.
ЗАДАЧА 26 На 1 января отчетного года в списках предприятия состояло 1312 рабочих. Выбыло в течение отчетного года 242 человека, принято вновь на работу в этом же году 132 человека. Переведено из рабочих в другие категории персонала 28 человек, было принято на работу в отчетном году 16 человек. Определите число рабочих, состоявших в списках предприятия весь отчетный год (т. е. проработавших весь год), а также коэффициент постоянства рабочих, учитывая, что среднесписочная численность рабочих составила за год 1430 человек.
ЗАДАЧА 27 Число рабочих предприятия на начало года составляло 2376 человек. Выбыло в течение года 206 рабочих, из них вернулись в этом же году и приняты на работу 48 человек. Определите число рабочих, состоявших в списках предприятия весь отчетный год, а также коэффициент постоянства рабочих, учитывая, что среднесписочная численность рабочих составила за год 2520 человек.
ЗАДАЧА 28 На предприятии за первую декаду апреля имеются следующие данные о численности работников:
Примечание. 5-й и 6-й дни – выходные, при подсчете не учитываются. Определить среднюю списочную численность работников за декаду.
ЗАДАЧА 29 Среднесписочная численность работников предприятия составила в январе 600, в феврале – 620, в марте – 629 человек. Определить среднюю списочную численность работников за I квартал.
ЗАДАЧА 30 Предприятие начало работать с 10 июля. Средняя списочная численность работников предприятия: в июле – 76, в августе – 83, в сентябре – 80 человек. Определить среднюю списочную численность работников за III квартал и за период с начала года.
ЗАДАЧА 31 Имеются следующие данные о численности, приеме и выбытии работников за год, чел.:
Определить коэффициенты оборота по приему, по выбытию и коэффициент текучести кадров. ЗАДАЧА 32 В отчётном году движение численности работающих строительного треста характеризуется следующими данными, чел.: число работающих, состоявших в списках треста на начало года.........…………………………….. 893 принято за год………………………………………………………. 360 выбыло за год………………………………………………………. 403 В том числе: уволилось по собственному желанию……………………………. 321 уволено за прогулы и другие нарушения трудовой дисциплины………………………………………………. 12 число работающих, состоявших в списках треста на конец года………………………………………………… 850 число работающих, состоявших в списочном составе
треста весь отчетный год…………………………………………… 590 Определить: 1) среднесписочное число работающих; 2) коэффициенты оборота работающих по приему и увольнению и общего оборота рабочей силы; 3) коэффициент текучести кадров; 4) коэффициент постоянства состава треста.
ЗАДАЧА 33 На предприятии средняя продолжительность рабочего дня оказалась больше установленной законодательством на 0,5%, а среднее число дней работы на одного рабочего меньше нормативного на 1%. Определить, как изменилось среднее число часов работы на одного работника.
ЗАДАЧА 34 Имеются следующие данные о потребности в работниках, заявленные организациями в органы государственной службы занятости по отраслям экономики, на конец года, тыс. чел.:
Определить изменение структуры потребности в персонале по отраслям экономики и сделать выводы.
ЗАДАЧА 35 Представлены следующие данные за III квартал, чел.-дн.:
Определите среднесписочное число рабочих и показатели использования рабочего времени. Нормальная продолжительность рабочего дня (при пятидневной рабочей неделе) – 8,2 ч.
ЗАДАЧА 36 Имеются следующие данные по заводу:
Установленная продолжительность рабочего дня для всех рабочих в базисном и отчетном периодах составляла 8,2 ч. Определить для базисного и отчетного периодов: 1) среднее число дней и часов работы, приходящееся на одного среднесписочного рабочего; 2) среднюю фактическую полную и урочную продолжительность рабочего дня; 3) коэффициент использования среднесписочного числа рабочих, рабочего дня, рабочего периода; 4) коэффициент использования установленной продолжительности рабочего дня (полный и урочный).
ЗАДАЧА 37 В базисном году среднесписочное число рабочих составило 1000 человек, число рабочих дней на одного среднесписочного рабочего – 239, средняя фактическая продолжительность рабочего дня 8,01 ч. В отчетном году среднесписочное число рабочих составило 1100 человек, число рабочих дней на одного среднесписочного рабочего – 235, средняя продолжительность рабочего дня составила 7,95 ч. Определить, в какой мере изменение числа отработанных человеко-часов произошло: 1) за счет изменения продолжительности рабочего дня; 2) за счет изменения числа дней работы, приходящихся на одного рабочего; 3) за счет изменения среднесписочного числа рабочих.
ЗАДАЧА 38 Распределение отработанных человеко-часов рабочими механического цеха с учетом разряда рабочих и работ характеризуется следующими данными:
Определить средний тарифный разряд рабочих и средний разряд работ, вычислить корреляционное уравнение связи между разрядностью работ и разрядностью рабочих.
ЗАДАЧА 39 В механическом цехе завода установлено 70 фрезерных станков. В I квартале фактически работало в первую смену в среднем 68 станков, во вторую – 47 станков и в третью – 32 станка. Определить: 1) коэффициент сменности и использования сменного режима по установленным станкам; 2) какое количество дополнительной продукции можно получить во 2-м квартале, если в результате лучшего использования оборудования во 2-й и 3-й смене довести коэффициент сменности до 2,5. Примечание: 1) за одну станко-смену вырабатывается продукции на 15 тыс. р.; 2) число рабочих дней в 1-м и во 2-м квартале равно 65.
ЗАДАЧА 40 На предприятии в течение месяца было отработано в 1-й смене 12500 станко-смен, во 2-й – 9000 станко-смен и в 3-й – 6200 станко-смен. Определить коэффициент: 1) сменности работы оборудования; 2) использования сменного режима.
ЗАДАЧА 41 Имеются данные о работе станков завода за апрель:
Завод в данном месяце работал 25 дней, режим работы – 2 смены, средняя продолжительность смены – 8 часов. Определить: 1) календарный, режимный и плановый фонды станочного времени; 2) коэффициенты использования календарного, режимного и планового фондов станочного времени установленного оборудования; 3) величину плановых и фактических простоев; 4) какое количество продукции могло быть выработано дополнительно при полном использовании планового фонда, если известно, что за один станко-час вырабатывается продукции на 1,5 тыс. р.
ЗАДАЧА 42 В отчетах швейной фабрики о выполнении плана по труду имеются следующие данные об использовании рабочего времени промышленно-производственными рабочими за июнь месяц, чел.-дн.: Отработано, чел.-дн…………………………………………………. 12145 Праздники и выходные дни………………………………………… 5040 Число чел.-дн. целодневных простоев……………………………... 13 Очередные отпуска………………………………………………….. 1230 Отпуска по учебе…………………………………………………….. 232 Отпуска по беременности и родам…………………………………. 618 Неявки по болезни…………………………………………………... 251 Прочие неявки, разрешенные законом…………………………….. 380 Неявки с разрешения администрации……………………………… 130 Прогулы……………………………………………………………… 91 Установленная продолжительность рабочего дня 8,2 ч. За месяц рабочими отработано 95946 чел.-ч. Построить баланс использования рабочего времени на предприятии. Определить: 1) календарный, табельный и максимально возможный фонды времени на предприятии; 2) коэффициент использования календарного фонда времени; 3) коэффициент использования табельного фонда времени; 4) коэффициент использования максимально возможного фонда времени; 5) среднесписочную численность рабочих фабрики; 6) коэффициент использования продолжительности рабочего дня; 7) коэффициент использования продолжительности рабочего времени месяца.
Дата добавления: 2014-12-24; Просмотров: 1109; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет |