КАТЕГОРИИ: Архитектура-(3434)Астрономия-(809)Биология-(7483)Биотехнологии-(1457)Военное дело-(14632)Высокие технологии-(1363)География-(913)Геология-(1438)Государство-(451)Демография-(1065)Дом-(47672)Журналистика и СМИ-(912)Изобретательство-(14524)Иностранные языки-(4268)Информатика-(17799)Искусство-(1338)История-(13644)Компьютеры-(11121)Косметика-(55)Кулинария-(373)Культура-(8427)Лингвистика-(374)Литература-(1642)Маркетинг-(23702)Математика-(16968)Машиностроение-(1700)Медицина-(12668)Менеджмент-(24684)Механика-(15423)Науковедение-(506)Образование-(11852)Охрана труда-(3308)Педагогика-(5571)Полиграфия-(1312)Политика-(7869)Право-(5454)Приборостроение-(1369)Программирование-(2801)Производство-(97182)Промышленность-(8706)Психология-(18388)Религия-(3217)Связь-(10668)Сельское хозяйство-(299)Социология-(6455)Спорт-(42831)Строительство-(4793)Торговля-(5050)Транспорт-(2929)Туризм-(1568)Физика-(3942)Философия-(17015)Финансы-(26596)Химия-(22929)Экология-(12095)Экономика-(9961)Электроника-(8441)Электротехника-(4623)Энергетика-(12629)Юриспруденция-(1492)Ядерная техника-(1748) |
Слайд 13
Слайд 12. Головні завдання Державної програми переходу Для виконання завдань, що визначені Державною програмою переходу оптимізацію структури навчальних військових частин (центрів); заходи, щодо створення професійного сержантського корпусу та передумов для його кар’єрного зростання; приведення системи підготовки до рівня державних стандартів; чередування динамічного та послідовного нарощування старшинського складу з практичною службою у військах; організація підготовки за всім переліком військово-облікових спеціальностей, що визначено для Збройних Сил України. За результатами реалізації заходів, що передбачені Концепцією створення та розвитку професійного сержантського і старшинського складу, та створення Системи багаторівневої підготовки професійного сержантського і старшинського складу Збройних Сил України очікуються наступні результати:
нарощування рівня бойовій здатності військ (сил) шляхом поступового підвищення кваліфікаційних і лідерських якостей сержантів (старшин), ефективності виконання ними функціональних обов’язків та забезпечення стабільності кадрів; запровадження прозорої кадрової політики у питаннях кар'єрного розвитку професійного сержантського (старшинського) складу Збройних Сил України; оптимізація співвідношення чисельності офіцерського та сержантського складу з відповідними кількісними та якісними показниками; формування із застосуванням мотиваційних чинників у сержантського і старшинського складу свідомого ставлення до проходження військової служби протягом тривалого часу та впевненості у рівних можливостях кожного військовослужбовця стосовно самореалізації. Безумовно вирішення всіх вищезазначених завдань неможливо без підвищення загальноосвітнього та професійного рівня сержантського і старшинського складу, що проходить службу в Збройних Силах України. Відтак створення Військового коледжу сержантського складу Національного технічного університету "Харківський політехнічний інститут" – це нагальна потреба сьогодення. Військовий коледж сержантського складу Національного технічного університету "Харківський політехнічний інститут" є вищім військовим навчальним закладом і структурним підрозділом університету в якому здійснюється підготовка сержантського і старшинського складу за середнім та вищім рівнями.
Дата добавления: 2014-01-05; Просмотров: 265; Нарушение авторских прав?; Мы поможем в написании вашей работы! Нам важно ваше мнение! Был ли полезен опубликованный материал? Да | Нет |